За полгода дортмундскую «Боруссию» покинули лучший бомбардир и лучший ассистент. Эта история для клуба с одним из лучших спортивных департаментов мира не новая, но кое-что из условий всё же изменилось. И Усман Дембеле в «Барселону», и Пьер-Эмерик Обамейянг в «Арсенал» ушли с одинаковыми скандалами — каждый из них посчитал допустимым пойти на открытый шантаж руководства клуба. И Дембеле, и Обамейянг не скрывали своего желания уйти на повышение зарплат и нарушали условия своих контрактов, устраивая демарши с отказами от тренировок и игр. В обоих случаях у «Боруссии» не было ни шанса сохранить их в команде — так устроен сегодняшний турбулентный трансферный рынок, и игроки пользуются этим.
Две эти истории важны вот почему. Я не просто так подчеркнул, что у «Боруссии» один из самых сильных спортивных департаментов мира — даже уход главного скаута Свена Мислинтата в тот же «Арсенал» не изменил ситуацию. Пару лет назад «Боруссия» стала первой, кто запустил экспериментальный подход к работе на трансферном рынке. Если раньше все только декларировали желание брать молодых и перспективных, то Дортмунд рискнул и начал собирать их пачками и со всего мира, адаптируя стратегию, которую вы точно использовали в какой-нибудь версии Football Manager.
Стратегия была очевидной: увеличиваем «скамейку» на случай, если ошиблись с выбором какого-нибудь из игроков, не жалеем деньги на молодёжь и держимся изо всех сил за самую стабильную (в плане КПД, здоровья и так далее) из звёзд. При первоначальном взгляде на команду «детский сад + звезда» казалось, что всё это делается ради последующей перепродажи игроков, но нет: и руководители Дортмунда заявляли о стремлении к трофеям, и результаты показывали, что всё реально. Риск при принятии такой стратегии был велик (всё же это не компьютерная игра), но достаточно быстро стало понятно, что на сегодняшний день это, вероятно, единственная возможность противостоять самым богатым клубам Европы, не отказываясь от претензий на присутствие в высшем эшелоне.
Но «сегодняшний день» теперь окончательно стал вчерашним.
С точки зрения культурологии эпоха достаточно долго исчислялась временем, затраченным на строительство какого-нибудь великого храма — его могли строить и 100, и 150 лет. Время неизбежно ускорялось к XX веку, а в расцвете XXI века окончательно стало неуловимым. Гениальный говорун Александр Невзоров буквально вчера сформулировал основное правило жизни в 2018 году: «Времена меняются. Иногда меняются по несколько раз в сутки». Это действительно так. Та стратегия, которую выбрал Дортмунд, была действительно крутой, но не успели ей последовать другие клубы («Монако», кое-кто в Испании и той же Германии попытались начать), как эта эпоха детских садов закончилась с трансферами самого талантливого из детского сада и звезды, за которую клуб держался, как мог. Более того, с такими трансферами, когда игрок и клуб расстаются максимально плохо.
Теперь окончательно понятно, что казавшаяся два года назад безумной, но рабочей стратегия «детский сад + звезда» утонула в деньгах топ-клубов. Она просуществовала бы дольше, если б УЕФА жёстче следил за своим финансовым фэйр-плей: когда футболист платит якобы сам за себя две сотни миллионов евро и падает в один из двух-трёх самых пухлых кошельков мира, сложно отстоять ставку на талантливых тинейджеров. Пример разграбленной «Боруссии» (опять же: расставаться с лучшими клубу не привыкать, но это два случая реального киднеппинга) означает, что в европейском футболе почти не осталось неденежных путей к закрывающейся лиге из 10 самых респектабельных команд. Спортивные стремления и даже результаты становятся бессмысленными не только перед захватническим поведением топов, но и перед чувствующими от интереса со стороны пухлого кошелька безнаказанность игроками. Если первое давно подрывало рынок, то второе почти оставляет во вчерашнем дне смысл такой важной штуки, как стратегическое планирование.
Впрочем, сегодня вечер дедлайна. Времена ещё успеют пару раз измениться до конца дня.